Карьера

Ценности компании и компетенции

Ценности компании и компетенции

1

Непрерывное развитие

2

Сила команды

3

Страсть к результату

РАЗВИВАЙ КОМПАНИЮ

Регулярно проводи разбор результатов и совершай корректирующие действия. Решая проблему - устраняй её причину на будущее.
Мысли инновационно: предлагай новые способы и возможности, направленные на развитие.
Применяй лучшие практики в своем деле. Не клонируй, а синтезируй.
Лучше сейчас на «4», чем на «5» НИКОГДА.
Развивай процессы ради воспроизводимого результата.

РАЗВИВАЙ СЕБЯ

Учись и расти. Не носи «корону».
Постоянно поднимай планку себе, команде, партнерам.
Учись у сильных в Компании и вне ее.
Будь открыт для обратной связи. Всегда запрашивай обратную связь.
Понимай и поддерживай улучшения, инициируемые коллегами.

1/2

СОТРУДНИЧАЙ

Сотрудничай и договаривайся. Имей позицию и не «вставай в позу».
Делай всё, чтобы не подвести коллег. Можешь помочь – помогай.
Действуй через призму общей цели. Сверяйся с ожиданиями своих клиентов.
Критикуя, предлагай и способствуй реализации предложений.
Будь готов пожертвовать чем-то ради командного успеха.

ВДОХНОВЛЯЙ

Цени свои результаты и результаты коллег. Находи возможность насладиться запахом роз.
Имей позитивный настрой.
Будь в тонусе и заряжай коллег энергией.

ДОВЕРЯЙ И ФОРМИРУЙ ДОВЕРИЕ

Делай, что должен. Делай то, о чём говоришь, следуй планам и решениям.
Имей мужество признать ошибки и слабости. За враньё увольняют, за правду – нет.
Давай развивающую обратную связь. Открыто критикуй действия, а не личность. Действуй конструктивно и честно.
Искренне и сразу приноси извинения, если случается «задеть» коллег или нанести ущерб командной работе.
Информируй коллег над чем работаешь сам и о своих результатах.

1/3

Вакансии